Abstract
Las organizaciones que se encuentran vinculadas al sector de la salud, constantemente están expuestas a cambios que se asocian al contexto social, demográfico, epidemiológico y tecnológico, son en los cuales se inserta.References
1. Jiménez GÁ. Concepciones acerca del liderazgo de enfermería. Enfermería Global. 2006; 5(2). Disponible en: https://revistas.um.es/eglobal/article/view/369
2. VeLiz Rojas L, Paravic Klijn T. Coaching educativo como estrategia para fortalecer el liderazgo en enfermería. Ciencia y enfermería. 2012;18(2): 111-7. Disponible en: https://scielo.conicyt.cl/scielo.php?pid=S0717-95532012000200012&script=sci_arttext
2. VeLiz Rojas L, Paravic Klijn T. Coaching educativo como estrategia para fortalecer el liderazgo en enfermería. Ciencia y enfermería. 2012;18(2): 111-7. Disponible en: https://scielo.conicyt.cl/scielo.php?pid=S0717-95532012000200012&script=sci_arttext
Downloads
Download data is not yet available.